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(广州)人力资源主管-广州南方电信系统软件有限公司

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发表于 2006-6-7 14:49:32 | 显示全部楼层 |阅读模式
公司简介:
发展历史
•广州南方电信系统软件有限公司是国家认定的高新技术软件企业,自一九九九年成立以来,以发展现代通信网络应用技术为宗旨,确立了"立足广东,拓展全国"的战略发展方针,专业从事电信、移动通信、电子商务领域应用系统和增值业务的开发。

职位描述:
1、重点院校全日制本科以上学历,人力资源、管理等专业毕业或接受过系统的人力资源管理培训;
2、具有3年以上相关工作经验或大中型企业同等职位任职资历;
3、具备完备的专业知识体系和专业技能、现代的人力资源管理理念,对现代企业人力资源管理与开发流程具有丰富的实操经验;精通薪酬设计、绩效管理、人员招聘、人事档案管理、组织构架设计、员工能力评定等人力资源相关模块,尤其精通招聘流程实施、招聘渠道挖掘、招聘人才甄选,具备良好的人脉关系;具备独立分析问题、解决问题的能力;
4、较强的亲和力,善于沟通,语言及文字表达能力强,能承受较大的工作压力;
5、优秀的事务处理能力,较好的行政制度编撰能力,文字表达与人际沟通能力,组织协调能力及分析判断能力;培训能力,计划和规划能力,中、基层绩效目标制定和分解能力,集体活动策划组织能力。

个性特征:
忠诚守信、工作严谨、敬业、责任心强、工作态度积极乐观、能承受工作压力;具有良好的服务意识及团队合作精神;
人格特质:
乐群,乐观,稳定,激情,交际性,影响性,人际敏感度高。

联系方式:
[email protected]
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