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人力资源经理 -北京联合亿海移动通信科技发展有限公司

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发表于 2006-10-23 11:39:12 | 显示全部楼层 |阅读模式
公司简介
万海科技是一家长期致力于IT行业的大型分销企业,成功代理了多家国际知名品牌的产品。为了专注在手机等移动信息终端产品销售、服务及电信增值服务等方面的业务,于2003年成立了北京联合亿海移动通信科技发展有限公司。

岗位职责:
1.负责集团公司绩效管理:制度、流程、组织推进工作;
2.负责集团公司员工适岗评价体系工作;
3.负责集团公司中高层管理人员职业规划的建设;
4.负责区域分支机构的人力资源管理工作。

任职要求:
1.本科以上学历;
2.大型集团人力资源管理工作五年以上,且担任部门负责人2年以上工作经历;
3.人力资源各管理模块实操经验,尤其对绩效考核管理有较深刻的认识;
4.良好的专业、职业及团队协作性、为人正直、公正;
5.良好的沟通、协调能力,适应高强度工作。

联系方式:
[email protected]
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