一．知已8 N; v8 q4 u" I
1．你的求职的目的：求钱、求职业发展、求稳定
) s7 ?+ [( n/ g" b2．你的优势和核心竞争力
/ m' Z. s& e& Q& {5 @3．你的工作风格和处事原则
1 C! I0 e2 n+ O0 {, e) ]2 i9 I i4．你对职位的要求和对工资待遇的要求1 `- Z: R; e: b3 v" g8 T4 J
5．你对企业发展阶段的要求：初创阶段、发展阶段、成长阶段 J% N2 e3 I( v8 u& ?4 `- T
6．你对你的直接主管的要求：工作风格、领导风格、素质品格, q/ F- g m3 o& I+ Z! v. B
二．知彼
F; o' R# {! k1．知彼企业所处的阶段，企业是否有良好的发展前景& p J5 w- }: k. ^4 N
2．企业的声誉、企业的规模、企业的核心文化 c. C: O0 q2 B. D+ F# z" y
3．企业是否安定# ~4 p$ A7 p& T8 n5 v& @8 D
4．人事管理制度2 C2 T" V- b% U# }# C
5．工资待遇4 F9 n# G- X8 Z4 t9 I$ Y
6．工作环境0 B" m6 e) B$ H& f( ?1 j# Y
三．应对主考官的技巧
4 G7 M, R3 ?- @6 ?% e \5 k1 N7 Z& h1．倾听：明白主考官的意图
3 h' _6 G& V1 }$ W2．礼貌：表达出你是个有修养和知理的人
- ?- }, j& {: t% `6 ^( K3．积极：表达出你对企业提供的职位很感兴趣6 M1 t2 Q: D6 h2 c v2 ?' J
4．诚实：如果真的不懂就说我不会0 i; }) P; g; L( g& j9 ~; Y
5．拒绝：对于涉及到个人隐私的问题或不便于回答的问题，请直接拒绝。 |
发表于 2006-6-2 20:23:17