德国科汇--EasyPayroll 3.3系统综述

sunny

　一、产品背景
　　EasyPayroll系统是德国科汇公司针对中国市场开发的产品，符合国际化的人力资源管理模式、适合中国法规和操作要求的软件系统。适用于中小型企业应用的是Microsoft Access版本，适用于大中型企业应用的是Microsoft SQL Server版本。EasyPayroll 3.3版本于2001年6月5日推出，是目前的最新版本。
8 J7 a0 q! W/ k2 a1 @
0 [- ~3 w3 N5 _7 `　　二、产品介绍
7 A/ Y. R6 N8 y# v/ N1 X2 g( A! q
& u% @# E7 D: s　　员工信息与档案管理:

# b( P5 j5 Q; W, b　　记录和查询全面广泛的员工信息;根据企业实际需要灵活增加信息内容与项目; 提供多种不同形式的员工信息报表。可以挂接与员工相关的各类文档，具备强大的查询功能。

9 H5 h9 `( m2 k0 y: x　　员工培训及职业发展计划管理:
% t6 s! |# h4 |  H6 y
　　包括课件管理与课程管理; 可支持同一课件多次进行培训; 详细记录培训时间、地点、授课教师、所用课件和课件提纲等。
# o. f+ `1 W+ E$ b7 A! t% w: U
  a7 B  J* ~4 M6 {7 S　　考勤及休假管理:

　　支持多班次的公司日历，复杂的班次轮换; 自动计算或手工输入缺勤、休假和加班时间,可接收打卡机数据记录全部上下班时间, 使用者能自定义休假和缺勤的类型和规则，自动计算或手工输入扣薪/加薪。
- }' P0 ~8 `! Q
　　薪资福利管理:

　　由用户灵活定义薪酬结构; 可以自定义自动和半自动计算的公式、脚本、输入项等;支持各种复杂的薪资结构等。
$ M5 k. r5 q& |" a8 M5 t
" ?2 s9 p* Q* Q& A. Y: ^8 [　　Payroll与个人所得税计算:

0 ?7 {4 n4 {4 C/ i5 ^4 r6 j4 A9 y　　全自动计算,支持多地区的计税方法,支持税前工资项与税后项目的混合薪资结构,自动生成全部Payroll及相关报表;自动生成不同支付方法所需的银行电子文件;除工资外还可处理各种福利费用和管理费等。

　　绩效管理:

　　提供绩效合同模板,根据绩效评估安排培训计划等。
& O& i6 Z. d4 X% S2 S/ x6 t) I
　　报表中心:

1 f: T% b  W4 a9 Q! W　　内置近100种报表,支持用户灵活地自行定义各种查询和报表。
& o9 n* d0 q) {( _# H
3 c7 F; b5 c& u+ p( I" Y' h3 F　　权限控制与数据维护:

　　严格的登录机制与权限设定,可设定不同用户对每个员工的访问权限,对重要操作进行跟踪和记录，对数据库进行自动备份、加密。
( |. {. z( u3 U; N. J0 I4 l7 ^5 Z* G
3 b8 W0 c! }% @' p) p　PerSel - 强大的分析报表工具
$ X( o9 ^9 B! g! ]  f1 o9 [6 c
　　与Excel紧密结合, 在Excel中直接抓取各类人力资源数据，灵活地制作各种报表，生成复杂格式及各种图表。可设置参照数据，只需一次制作报表，之后使用时只需修改参照数据，则全报表的数据自动刷新。
- K$ _0 t& F+ Q2 u
　　三、典型客户
% x$ ?1 U! ^) W* y  ^; F
　　北京荷美尔食品有限公司、道达尔(中国)投资有限责任公司、多米诺喷码技术有限公司等

百宝箱

恩，价格多少？是月租型付费还是一次性买断？